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长子县落实保障机制关心关爱引进人才长治

发布时间:2023-01-10 16:17:30  作者:  来源:本站原创  浏览次数:0

近来,长子县公开引进高层次人才,分两批次引进研究生共51名,壮大了人才队伍,优化了人才结构。

  长子县出台一系列人才措施办法,落实保障机制,通过政策激励、政治关心、工作锻炼,为引进的研究生成长进步营造良好环境。

  长子县规定,引进到县人民医院、县中医院的全日制硕士研究生及以上学历人才,与用人单位签订聘用合同,且年度考核合格者,每年可领取生活补贴1万元,享受期为3年。县委组织部定期组织召开公开引进的研究生人才座谈会,开展“人才大讲堂”和“人才之家”活动,为研究生人才搭建沟通交流平台。引进的研究生人才大部分都逐渐成长为单位的业务骨干,在脱贫攻坚、乡村振兴、文旅开发等重点工作中压担锻炼。


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